Наша команда

Наши ценности и миссия

5 ценностей компании:

  1. Результат;
  2. Доверие;
  3. Ответственность;
  4. Совместная работа;
  5. Нет бюрократии.

Наша миссия — каждый день делать профессиональные отношения между бизнесом и внештатными сотрудниками честными, прозрачными и законными.

  1. Мы за честный и открытый бизнес, поэтому разработали сервис, который полностью отвечает нашим принципам.
  2. Jump.Finance позволяет бизнесу вести дела максимально открыто и юридически безупречно, но при этом удобно для всех.
  3. Мы также чутко реагируем на пожелания клиентов и всегда открыты к обсуждению: если в функционале платформы вам чего-то не хватает, мы доработаем её под ваш бизнес или сферу применения.
Узнать больше
ТОП 10
Fintech в России за 2021
в 2 раза
выросла команда за 2021 г
500 000
пользователей по РФ и СНГ

Круто и интересно работать с нами

  1. Обращение на «ты» (у нас везде такая коммуникация с соискателями)

    • Гибкий график и полностью удаленная работа.
    • Отсутствие микроменеджмента.
    • Техника и другие девайсы, необходимые для работы.
    • Место в удобном для тебя коворкинге.
    • Оплата расходов на конференции/обучения/лицензии на ПО.
    • Кафетерий льгот после прохождения ИС (на выбор: компенсация 70% на психотерапию/коучинг/англ/ДМС).
    • Участие в конференциях в качестве спикера.
    • Корпоратив 2 раза в год.
    • Возможность быстрого профессионального и функционального роста, компания быстро и динамично растет.
    • Крутая команда, опытные профессиональные наставники.
  2. У нас амбициозные планы по развитию новых направлений, продукт активно растёт и масштабируется, поэтому ищем крутых замотивированных ребят, которые усилят нашу команду.
  3. Ты сможешь работать из любой точки мира, для нас неважно, где ты находишься, мы — полностью распределённая команда, главное — показывай вовлечённость и результат.
  4. Честность и доверие лежат в основе наших отношений с клиентами, партнерами и сотрудниками.
  5. Мы ценим и поддерживаем инициативных сотрудников, которые предлагают инновационные идеи и могут реализовать любой проект, если он полезен бизнесу и принесёт деньги.

Мы ищем прямо сейчас

Lead/Senior QA Engineer

Lead QA engineer, главной задачей которого станет внедрение и разработка системы тестирования с “0”

Подробнее
Product manager / Middle product manager / Менеджер продукта

Мы ищем в команду человека, который сможет работать с новыми клиентами (компаниями) по уже построенному процессу, а также улучшать этот процесс вместе с нами.

Подробнее
Project Manager/Проджект менеджер/Менеджер проектов

Ищем в команду сильного Project manager, основной задачей которого станет обеспечение результатов реализации проектов в установленные сроки в соответствии с требованиями бизнеса.

Подробнее
Менеджер по продажам

Ищем классного специалиста, который знает специфику продаж IT-решений b2b, в том числе SAAS

Подробнее
Менеджер по развитию продаж b2b/ SDR-менеджер

Ищем менеджера с опытом работы холодных продаж IT-продуктов от одного года, главной задачей которого станет увеличение объема продаж через поиск новых клиентов.

Подробнее

Истории карьерного взлета

Артур Мауэр

Артур Мауэр

Head of support department

Кирилл Вагин

Кирилл Вагин

Development director & Head of Sales L segment

Артур Мауэр

Head of support department

Артур начал свой путь в Jump.Finance в 2019 году в качестве специалиста службы поддержки: принимал звонки в call-центре и общался с клиентами в чате, но уже в следующем году ему удалось дорасти до руководителя саппорта. Он координирует работу специалистов отдела, анализирует бизнес-процессы и улучшает их. Самое важное для Артура — видеть слаженную работу команды и получать конкретные бизнес-результаты, которые помогают развитию компании. А ещё — что люди вокруг прислушиваются к нему и ценят его труд.

Под командой Артура:

  • уровень удовлетворенности клиентов решением их задач вырос до 96%
  • за 2022 год процент активаций пользователей возрос до 46%

Кирилл Вагин

Development director & Head of Sales L segment

Кирилл в течение пяти лет работал в финтех-сфере и создавал отраслевые решений по оптимизации работы компаний с самозанятыми и физлицами. В Jump.Finance он устроился простым sales-менеджером и дорос до директора по развитию и руководителя отдела продаж. 

Под руководством Кирилла команда:

  • выстроила сотрудничество с 30% российского рынка такси и привлекла больше 5000 партнёров;
  • достигла конверсии 47% в продажах;
  • одна из первых на рынке разработала решение для быстрого выкупа автомобилей у владельцев.

Что о нас пишут

Смотреть все
Как работать с самозанятыми в 2022 году: инструкция для ИП и ООО
К концу 2021 года численность самозанятых достигла 3,5 млн человек, с каждым годом их количество увеличивается, несмотря на недавнее внедрение нового налогового режима. Из-за стремительного распространения самозанятости не у всех компаний четко сформировано представление о структурированном сотрудничестве.
Jump.Finance — сервис для работы с самозанятыми
14 апреля 2021 года создатели сервиса Jump.Taxi для автоматизации моментальных и реестровых выплат в инфраструктуре таксопарков запустили онлайн-систему Jump.Finance для расчетов компаний крупного, среднего и малого бизнеса с самозанятыми работниками.
Jump.Finance подсчитает: представлен новый сервис для работы с самозанятыми
Создатели сервиса Jump.Taxi для автоматизации моментальных и реестровых выплат в инфраструктуре таксопарков Jump.Taxi запустили новый проект под названием Jump.Finance — онлайн-сервис для расчетов компаний крупного, среднего и малого бизнеса с самозанятыми.
Jump.Finance подсчитает: представлен новый сервис для работы с самозанятыми
Сервис позволит бизнесу оптимизировать работу и расчеты с самозанятыми и физическими лицами, а исполнителям выводить оплату за услуги на карту за 2 минуты, гласит пресс-релиз, присланный в редакцию RB.RU.
Как устроена цепочка выплат водителю такси
Привет, меня зовут Михаил Кириченко, я сооснователь сервиса автоматизации для таксопарков Jump Taxi. Решил, что мне пора делиться всеми знаниями о рынке такси, которые я успел накопить за время ведения своего бизнеса.

Остались вопросы?

Мы всегда на связи и готовы ответить на любой вопрос

Позвоните нам

8 800 550 87 73 Звонок по РФ бесплатный

Техническая поддержка


Связь через мессенджеры


Наши соцсети